UGT valora como “un gran avance” la subida del Salario Mínimo para 2026, que alcanzará los 1221 euros

El sindicato UGT Castilla y León ha valorado de forma muy positiva el acuerdo alcanzado para el incremento del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en 2026, que supondrá una subida de 518 euros anuales, situándolo en 1221 euros mensuales en 14 pagas.

El secretario general del sindicato en la Comunidad, Óscar Lobo, ha señalado que se trata de “un gran día” para más de 130.000 personas trabajadoras de Castilla y León, que verán incrementada su nómina este año. Lobo ha recordado que la Comunidad presenta salarios más bajos que la media nacional y una inflación superior, lo que hace especialmente relevante este aumento.

Según UGT, la subida del SMI beneficiará de manera directa a los sectores más precarizados, como el empleo del hogar, el comercio, la hostelería, la agricultura y la ganadería, así como el transporte. También tendrá un impacto positivo en colectivos especialmente vulnerables, como jóvenes, personas inmigrantes y, de forma destacada, en las mujeres, que representan una parte muy significativa de las personas perceptoras del salario mínimo.

Lobo ha defendido el SMI como una “palanca fundamental para mejorar el poder adquisitivo” y ha subrayado la necesidad de seguir avanzando hasta alcanzar el 60% del salario medio de la Unión Europea, lo que equivaldría a 1.444 euros brutos mensuales. En este sentido, ha emplazado a la patronal a abordar esta cuestión en el marco de la negociación colectiva para actualizar los salarios en Castilla y León y acercarlos a la media estatal.

El secretario general de UGTCyL ha concluido señalando que es imprescindible continuar incrementando el poder adquisitivo de la clase trabajadora, al considerar que la riqueza “se genera entre todos” y que su reparto es una cuestión de justicia social .